昨日連絡があり、当社オリバーが「ヤングカンパニー大賞」のグランプリを受賞いたしました。
写真は北日本新聞社に掲載していただいた受賞の記事です。
この賞は富山商工会議所が実施する企画で創業３～１０年の若い会社を対象に表彰するものです。
オリバーでは日頃社員に対して、「お客様を大切にすること」「お客様への対応方法は・・・」「工事の品質のチェックは・・・」・・・様々な取り組みに対して積極的に行動してまいりました。
全てはお客様も社員も皆が幸せになるために必要ですし、私たちの価値を高めるためにも日々絶え間ない努力が必要です。
社員の立場からすると、「何もそこまでしなくても・・・」とか「こんな事くらいで厳しすぎるのでは・・・」などと考えても何ら不思議ではありません。
そして弊社のような小さな会社ですと、社外の人と比べてり、業界平均と比較したりということは難しいのです。
以前から、何か社員に会社や自分たちのやっている仕事に対して自信に繋がることがないものかと思案していました。
ですから、今回名誉なことに外部の専門家の方々からこのような高い評価をいただいたことは非常にうれしいです。
社員全員、「我々の取り組みや皆で高めていくための努力といったものは間違っていなかったんだ！」と大きな「自信」や「励み」になることでしょう。
オリバー社員にはこう言いたい。
もっともっと努力して是非オリバーを「この会社に入社してよかった！」と自分で思える会社へと育てていきましょう。また、たくさんのお客様に「是非おたくにお願いしたい！」と言っていただける会社にしょう！
また、県内のこれから起業しようという若い人にも「金なし・学歴なし・縁故なし」とないないずくしでゼロからスタートした私でも事業に対する想いがあればこのような賞を受賞できるということを実証できたのではと思います。
今回受賞にあたって関わっていただいた方々、今までもこれからもオリバーと関わっていただける方々に感謝いたします。
ありがとうございました。